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Promover la Cultura de la Prevención: Fomentar una Civilización de seguridad y salud ocupacional en el ámbito gremial, sensibilizando a los trabajadores y empleadores sobre la importancia de predisponer accidentes y enfermedades laborales.

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Cuando los trabajadores están sanos y seguros, tienen una viejo motivación y energía para trabajar. Esto puede aumentar la rendimiento y la eficiencia, maestria en salud y seguridad en el trabajo lo que se traduce en una viejo rentabilidad para la empresa.

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Cumplir con la condición es esencial para evitar sanciones y multas. Si una empresa no cumple con los requisitos del SG-SST, puede carear sanciones y multas por parte de las autoridades laborales.

Se ha primoroso un núúnico considerable de normas y directrices sobre sistemas de dirección de la SST y muchos países han formulado estrategias nacionales de SST que integran asimismo el enfoque de los sistemas de administración.

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Dicho proceso permite evaluar si aunque se han tomado suficientes medidas preventivas o si es necesario adoptar más acciones y priorizarlas.

«Implementar y amparar el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo, dándole cumplimiento al Decreto 1072 de 2015, que garanticen un bullicio de trabajo seguro y saludable, para los colaboradores en el desempeño de sus labores». SG-SST Gabirias Inmobiliaria 2016

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